Budućnost poslova

Rad i smisao u doba umjetne inteligencije

Objavljeno

04/04/2023

Često se kaže da posao nije samo izvor prihoda nego i smisla. U ovom radu, Daniel Susskind, ekonomist na Balliol College, Oxford University, istražuje teorijsku i empirijsku literaturu koja se bavi tim odnosom između rada i smisla. Pokazuje da je odnos daleko manje jasan nego što je to uobičajeno pretpostavljeno: Postoji velika heterogenost u njegovoj prirodi, kako među današnjim radnicima tako i među radnicima tijekom vremena. Objašnjava zašto je ovaj odnos važan kreatorima politike i ekonomistima zabrinutim zbog utjecaja tehnologije na rad.

Kratkoročno je važno za predviđanje interesnih ishoda tržišta rada. Također je važno za razumijevanje koliko umjetna inteligencija (AI) ne utječe samo na kvantitetu rada nego i na njegovu kvalitetu: Ove nove tehnologije mogu narušiti značenje koje ljudi dobivaju od svog rada. Srednjoročno, ako su izgubljena radna mjesta, ovaj je odnos također važan za osmišljavanje hrabrih političkih intervencija poput ‘Univerzalni temeljni dohodak’ i ‘Programi jamstva za posao’: njihov dizajn i svaki izbor između njih, uvelike ovisi o kreatorima politike—često prešutnim—i njihovim pretpostavkama o prirodi ovog temeljnog odnosa između rada i značenja. Na primjer, kreatori politike moraju odlučiie hoćete li se jednostavno usredotočiti samo na nadoknadu izgubljenog prihoda (kao kod Univerzalnog temeljnog dohotka) ili ako smatraju da je rad važan i nezamjenjiv izvor što znači, na zaštiti radnih mjesta i za tu dodatnu ulogu (kao sa sustavom jamstva za posao).

Na kraju, Susskind istražuje kako doba AI predstavlja izazov za važnu značajku liberalne političke teorije: ideju ‘neutralnosti’.

Pročitajte više na Center on Regulation and Markets at BROOKINGS

 

Više iz kategorije

Budućnost poslova

Blog, Budućnost poslova
16/02/2024
 AI ne mora uništavati posao. Nudi nam priliku proširiti stručnost na veći skup radnika. David Autor je poznati ekonomist rada i profesor ekonomije na Massachusetts Institute ...
Blog, Budućnost poslova
15/01/2024
" Na rubu smo tehnološke revolucije koja bi mogla potaknuti produktivnost, potaknuti globalni rast i povećati prihode širom svijeta. Ipak, to bi također moglo zamijeniti radna mjesta i produbit ...
Budućnost poslova
23/05/2023
Korporativna Amerika dizajnira i primjenjuje umjetnu inteligenciju na načine koji će obesnažiti i istisnuti radnike i degradirati iskustvo potrošača, što će u konačnici razočarati ve ...
Budućnost poslova
13/05/2023
   “Brži rast produktivnosti je eliksir koji može riješiti ili ublažiti mnoge izazove našeg društva, od podizanja životnog standarda i rješavanja siromaštva do pružanja zdravstven ...
Budućnost poslova
03/05/2023
   Generativna umjetna inteligencija (GAI) povećava produktivnost radnika za 14% u prvoj studiji u stvarnom svijetu. Studija je pokazala da su najniže kvalificirani zaposlenici kor ...
Budućnost poslova
07/04/2023
Dana 2. Studenog 2022.g., Anton Korinek, David M. Rubenstein Fellow u Brookings
Budućnost poslova
05/09/2022
Predsjednik MIT-a L. Rafael Reif naručio je od MIT Radne skupine u proljeće 2018. zadatak za izradu izvještaja o razumijevanju odnosa između novih tehnologija i rada, pomoći u ...
Budućnost poslova
12/02/2022
CPB Nizozemski ured za analizu ekonomske politike neovisni je istraživački institut koji pruža ekonomske analize i projekcije relevantne za politiku. Koji su poslovi nestali, a koji su se ...
Budućnost poslova
21/11/2019
Tehnološke promjene stoljećima preuređuju ljudski život i rad. Mehanizacija koja je započela industrijskom revolucijom omogućila je dramatična poboljšanja u ljudskom zdravlju, blagostanju i ...
Budućnost poslova
12/06/2019
Postojeće politike obično su ukorijenjene u regulatornim okvirim ...
Budućnost poslova
07/06/2019
Hoće li roboti i umjetna inteligencija zamijeniti ljudski rad? Kakav je utjecaj tehnologije na tržište rada i kakvi trendovi oblikuju budućnost poslova? David Autor, pro ...
Budućnost poslova
05/06/2019
Kako će izgledati radna snaga u budućnosti i kako možemo ubrzati transformaciju institucija, organizacija i ljudskih vještina kako bi održali korak s ubrzanim tempom digitalnih inovacija? 
Budućnost poslova
17/05/2019
Tehnologije, globalizacija i klimatske promjene mijenjaju svijet. Cjeloživotno učenje je neophodno kako bi zadržali korak i usvojili nove vještine i znanja. 
Budućnost poslova
16/05/2019
Iz predgovora : U vrijeme kada globalna ekonomija raste, a stopa siromaštva je najniža u zabilježenoj povijesti, bilo bi lako postati samozadovoljan i previdjeti nadolazeće izazove. Jeda ...
Budućnost poslova
15/10/2017
“Doba automatizacije” je važan i pravodoban doprinos rastu rasprava o utjecaju tehnologije na posao. To nas potiče da pogledamo iza groznih naslova besposlene budućnosti i izvan polarizirani ...
Budućnost poslova
12/05/2017
The Future of Jobs – WEF World Economic ...
Budućnost poslova
07/02/2017
Budućnost koja djeluje: Automatizacij ...
Budućnost poslova
15/10/2015
Erik Brynjolfsson i Andrew McAfee o utjecaju tehnologije na posao, zanimanja i nadnice u “Second Machine Age” – 
Budućnost poslova
01/08/2015
Tko će pobijediti i tko će izgubiti od utjecaja nove tehnologije na stara područja zapošljavanja? To je stoljetno pitanje, ali nova literatura, koja se ovdje primjenjuje na europski slučaj, da ...
Budućnost poslova
01/08/2015
David Ricardo najutjecajniji je ekonomist devetnaestog stoljeća. U trećem izdanju njegovih Nač ...
Scroll to Top